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看護師の求人と福利厚生について

過酷な勤務形態といわれる、看護師の福利厚生や休日について見てみましょう。
どの職場でもそうですが、仕事の継続を重視するのであれば、福利厚生や休日数などは大事です。
看護師専門の求人サイトであれば、福利厚生や休日など、細かく記述してある医療機関に応募しようと思うのは自然な感情であるといえます。
看護師の勤務体系は、夜勤が入ってくる関係で休日が不規則となるように思われがちです。
しかし現在の医療機関では、週2日の休みは必ず実行しています。
有給休暇の消化率も一般の会社以上に増加したようですし、看護師の勤務の過酷さは変わらないと思いますが、休日数、有給休暇の消化率については一般の会社と遜色はないようです。
また、福利厚生の面では、出産休暇、育児休暇などの制度を設けています。
このような制度は一般的な福利厚生なのですが、やはり長い慣習からか退職する看護師が後を絶ちません。
これは、退職をしても、望めばすぐに看護師として復帰できることがあげられます。
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